Thống kê Canada Báo cáo tuyển dụng việc làm mới được công bố cho biết vị trí tuyển dụng việc làm ở các dịch vụ chăm sóc sức khỏe, chỗ ở và thực phẩm cao.
Trong bối cảnh các biện pháp y tế gia tăng vào tháng 5, lĩnh vực dịch vụ ăn uống và chỗ ở của Canada có tỷ lệ nhà tuyển dụng tìm kiếm công nhân cao nhất và lĩnh vực y tế có số lượng vị trí tuyển dụng cao nhất.
Các nhà tuyển dụng Canada đã tích cực tuyển dụng ước tính khoảng 671.100 vị trí trong tháng Năm.
Trong tháng thứ bảy liên tiếp, lĩnh vực y tế có số lượng việc làm cao nhất ở Canada.
Có khoảng 107.300 vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe trong tháng Năm, gần 1/6 tổng số vị trí tuyển dụng.
Dịch vụ lưu trú và ăn uống có số lượng mở cửa cao thứ hai với khoảng 78.000, tiếp theo là thương mại bán lẻ với 73.800 vị trí việc làm.
Số lượng vị trí tuyển dụng là số lượng vị trí mở ước tính.
Quebec, chẳng hạn, có tỷ lệ tuyển dụng việc làm cao nhất trong số tất cả các tỉnh bang vào tháng 5, ở mức 5,1%, theo báo cáo việc làm, việc làm và việc làm của Cơ quan Thống kê Canada. B.C. theo sát phía sau với 5% và New Brunswick đứng sau với 4,9%.
Newfoundland và Labrador có tỷ lệ tuyển dụng thấp nhất là 2,8%.
Ngành dịch vụ ăn uống và lưu trú có tỷ lệ trống là 7,8%.
Tỷ lệ cao này có thể phản ánh việc tuyển dụng theo mùa, cũng như những thách thức trong tuyển dụng.
Trong khi các nhà hàng đóng cửa và nhân viên buộc phải nhận trợ cấp xã hội, các nhà tuyển dụng cho biết họ gặp khó khăn khi gọi lại nhân viên của họ.
CBC báo cáo rằng mọi người đang đánh giá lại sự nghiệp và lối sống của họ, và quan tâm đến sức khỏe của họ trong thời gian xảy ra đại dịch.
Việc thiếu sinh viên quốc tế thường xuyên làm việc trong lĩnh vực này cũng góp phần vào tỷ lệ tuyển dụng.
Các hạn chế trở nên ít nghiêm ngặt hơn vào tháng Sáu. Khảo sát Lực lượng Lao động cho thấy việc làm trong các dịch vụ lưu trú và ăn uống đã tăng gần 12% từ tháng 5 đến tháng 6.
“Việc làm” ở đây là số lượng người đang làm việc.
Tỷ lệ việc làm trống cho tháng Sáu hiện không có sẵn.
Những người nhập cư cần thiết để hỗ trợ tình trạng thiếu lao động ngày càng trầm trọng
Một báo cáo gần đây của RBC cho thấy Canada sẽ cần phụ thuộc nhiều hơn vào nhập cư khi số người nghỉ hưu và mức độ bỏ việc tăng lên.
Nhà kinh tế học Andrew Agopsowicz đã viết rằng, trong thời kỳ đại dịch, số người nghỉ hưu và bỏ việc do bất mãn đã giảm đáng kể.
Bây giờ nền kinh tế đang bắt đầu phục hồi, số người bỏ việc đang quay trở lại mức trước đại dịch.
Số người nghỉ hưu bị trì hoãn bởi đại dịch cũng có thể sẽ đến vào nửa cuối năm 2021.
Những yếu tố này có thể làm trầm trọng thêm tình trạng thiếu lao động trong suốt mùa hè và mùa thu.
Báo cáo của RBC cho biết: “Canada sẽ ngày càng cần phải dựa vào nhập cư và các nguồn khác để tăng lực lượng lao động.
Bất chấp các mục tiêu nhập cư kỷ lục, Canada vẫn tiếp nhận những người mới nhập cư với tốc độ chậm hơn trong vài tháng đầu năm.
Mặc dù, lượng nhập học tăng vào tháng 6 khi Canada chào đón khoảng 35.000 thường trú nhân mới.
Mặc dù số liệu của tháng 7 vẫn chưa được công bố, nhưng việc mở cửa biên giới Canada cho các thường trú nhân được chấp thuận có thể giúp tăng những con số này.
Mặc dù mục tiêu nhập cư của chính phủ liên bang là 401.000 người trong năm nay, họ sẽ cần phải tiếp nhận khoảng 43.000 người nhập cư mới mỗi tháng kể từ tháng 7 trở đi để đạt được mục tiêu này.
